記者 郭颯
導讀：黨的二十大報告提出，“高質量發展是全面建設社會主義現代化國家的首要任務。”高質量發展的藍圖，離不開教育高質量發展。高質量的教育，離不開高質量學校的支撐。怎樣才能辦出高質量的學校呢？安康中學高新分校給出的答案很簡單——溫度�；诖�，學校緊扣“服務”核心，做有溫度的教育，辦一所有溫度的學校，讓師生在“溫度”適宜的校園里陽光、自信、快樂、健康地成長和發展。
下午5點50分，安康中學高新分校西門外，家長們提著保溫飯盒，整齊地排隊刷臉進入校園，到達位于西南角的教師公寓一樓“協同育人親子飯堂”，按照預約的座位就座，耐心等待著孩子放學。
“因為學校高中生是全寄宿，以前孩子想吃家里做的飯菜，只能等到放假回家�，F在好了，每個月可以預約兩次給孩子送飯，還能陪他在食堂吃完，孩子開心，我們看到孩子也安心。”一位送餐的家長這樣說。
讓孩子在學校也能感受到家一般的溫暖，這是安康中學高新分校建校以來一直秉承的理念。經過幾年的發展，“溫度校園”這幾個字也成為學生、老師以及家長實實在在的感受。在學校執行校長沙成看來，無論大事小事，只要有訴求，學校就會將事情提上日程，克服困難妥善解決。而家長陪餐制便是有力見證。
“我曾經看到有家長給我們的學生送東西，學生只能隔著學校圍欄和家長見面。站在學校的角度來看，這樣影響學校的正常秩序，但是站在家長的角度來看，一道圍欄也阻擋了跟孩子見面的溫情。”學校黨總支副書記馬安成說，“也有家長建議設置校園開放日或者增加學生放假頻率，最后我們通過調研、商討，制定了家長陪餐制，并于去年10月開始籌建‘親子飯堂’，11月正式實行。‘親子飯堂’一方面讓想念‘家的味道’的孩子能得到滿足，另一方面也給家長和孩子增加一個交流的途徑。經過一個多月的觀察，家長和學生反映都很好！”
據德育處負責人黃振和總務處負責人葉鋒介紹，家長陪餐時間為每天下午5點50分到6點40分，家長需要提前通過智慧校園系統預約，每次預約50到100個號，一個家長一個月最多可以預約兩次。為了方便家長進校門，學校還專門對西門門禁系統進行升級，家長預約登記以后可以直接刷臉進門。“家長在智慧校園上注冊的信息都是提前審核過的，所以安全性有保障。”電教實驗中心負責人陳小進表示，每天下午的陪餐時間段也有值周領導和值周老師在西門執勤，如果有家長沒有預約上但是有需求，也會根據特殊情況做特殊處理，盡量做到人性化。
事實上，在安康中學高新分校，每一處細節都滲透著溫暖。學校體育老師兼宿舍管理老師王盼盼對此深有感觸：“我們宿舍的每一層樓都有一個生活老師，他們都把學生當做自己的孩子一樣，早上提醒他們起床，晚上幫他們接熱水，冬天和夏天總是在孩子們回宿舍前半小時幫他們打開空調，還有很多小事情，讓孩子們從一點一滴感受到被關心和關愛。”
對學生無微不至，對教師的關懷同樣也不缺位。為了解決學校教師下午無法照顧自己孩子的問題，學校專門建立了教職工子女托幼空間，對六年級以下的孩子進行托管，在學校工會的協助下，采取輪流值日的方式，每日分配老師對需要托管的孩子進行集中管理，解決教師的后顧之憂。針對新入職的老師，學校免費提供三年住宿。“對青年老師來說，這里不僅是非常好的成長平臺，還能讓我從外到內都感受到溫暖，尤其是內在的感受，因為在這里能夠經常受到認可，有需求能夠被關注，讓我覺得受到尊重。”高二年級班主任王文昊說。高一年級班主任唐德波也有同樣的感受：“到安分我覺得整體氛圍都很好。這里除了能夠幫助我們青年教師成長，學校領導對我們的工作、生活也十分關心，比如平常工作期間，校領導經常會到我們的辦公室轉一轉，跟我們聊一聊，了解一下我們工作當中的壓力和困難。”
溫度校園的打造帶來的不僅僅是學生、老師以及家長心里的安慰，更重要的是，從細微處著手，讓每個生活在這里的人都感受到被關注和被尊重，每個人的內心都充滿陽光。
“我們學校的師生感情都很好，孩子們經常跟老師聊天、談心，他們見到我也會主動打招呼，有時候甚至還會直接跟我反映問題。”沙成校長說，“教育本就是為生命更加美好而存在的，而教育同樣需要溫度。在一個有溫度的校園里生活和學習，可以讓他們更加熱愛生活、成就人生。”
夜幕降臨，學生和教師們陸續走出教室回到宿舍，與教學樓和宿舍樓相連接的那一道時光走廊分外耀眼，走廊的一頭寫著“安分光廊 照亮每一雙奮力前行的腳步”，另一頭寫著“安分光廊 銘刻每一寸奮斗未來的光陰”。學生們三五成群，歡笑著、你追我趕著，在寂靜的夜空下，那一雙雙輕快的腳步，在燈光下漸行漸遠；那一聲聲歡歌笑語，讓夜幕中的校園顯得格外溫馨。
